Dostopnost na eusignal.com

Priazadevamo si k polni digitalni vključenosti

Pri EUSIGNAL verjamemo, da mora biti digitalni svet odprt in dostopen za vse. Zato si aktivno prizadevamo, da je naša spletna stran uporabna za čim širši krog ljudi, ne glede na njihove tehnološke, fizične ali kognitivne zmožnosti. Naš cilj je doseganje skladnosti s Smernicami za dostopnost spletnih vsebin (WCAG) 2.1 na ravni AA.

Ukrepi za zagotavljanje dostopnosti

Naši ukrepi za izboljšanje dostopnosti vključujejo:

• Semantična struktura: Uporabljamo pravilne HTML5 oznake, kot so <header>, <nav>, <main>, in <footer>, da bralnikom zaslona in LLM (Large Language Model) sistemom omogočimo lažje razumevanje strukture strani.
• Alternativna besedila za slike: Vse informativne slike imajo opisna alternativna besedila (alt atribut), ki prenašajo njihov pomen uporabnikom, ki slik ne vidijo.
• Prilagodljivost prikaza (Mobile Responsiveness): Naša stran je zasnovana tako, da se pravilno prikazuje in deluje na različnih napravah in velikostih zaslonov, od namiznih računalnikov do mobilnih telefonov.
• Kontrast barv: Skrbimo za zadosten barvni kontrast med besedilom in ozadjem, da je vsebina berljiva tudi za slabovidne uporabnike.
• Navigacija s tipkovnico: Omogočamo polno navigacijo po spletni strani z uporabo tipkovnice, brez potrebe po miški.

Progresivna spletna aplikacija (PWA)

Zavedamo se pomena dostopnosti tudi v pogojih slabše internetne povezave. Zato je naša spletna stran razvita kot progresivna spletna aplikacija (PWA).

To pomeni, da si jo lahko "namestite" na domači zaslon vaše naprave za hitrejši dostop in brskanje po že obiskanih vsebinah tudi brez povezave. Manifest aplikacije je na voljo na site.webmanifest.

Stalen napredek in povratne informacije

Dostopnost je stalen proces. Nenehno se izobražujemo in iščemo nove načine za izboljšanje. Če med uporabo naše spletne strani naletite na kakršnekoli ovire ali imate predloge, kako bi lahko izboljšali dostopnost, vas prosimo, da nas kontaktirajte. Vaše povratne informacije so ključne za naše prizadevanje za vključenost, ki je tudi del naše širše politike enakosti, raznolikosti in vključenosti (EDI).